摘要：本办公室实行二手纸管理规定，旨在节约资源、保护环境。规定要求员工使用二手纸，减少浪费，纸张需双面使用，提高利用率。规定明确了纸张的收集、分类、存放和处理流程，确保办公室整洁有序。员工需遵守规定，共同营造绿色、环保的办公环境。

本文目录导读：

1. 目的
2. 适用范围
3. 管理规定
4. 监督与考核
5. 附则

随着环保意识的日益增强，节能减排、绿色办公已成为企业发展的必然趋势，为了规范办公室用纸管理，减少资源浪费，提高纸张利用效率，特制定本办公室二手纸管理规定。

目的

1、倡导节约用纸，降低办公成本。

2、提高纸张的重复利用率，减少纸张消耗。

3、营造绿色环保的办公环境，提升员工环保意识。

适用范围

本规定适用于公司全体员工，以及来访客人、实习生等其他在办公室内工作的人员。

管理规定

1、二手纸收集

（1）各部门应设立专门的二手纸收集箱，用于收集无需保密的废弃打印纸、复印纸等。

（2）员工在丢弃二手纸前，需将纸张上的重要信息如人名、电话号码等隐私信息进行处理，确保不会泄露机密信息。

（3）各部门指定人员负责定期清理收集箱，将二手纸送至指定地点。

2、二手纸利用

（1）对于可重复利用的二手纸，如打印错误或单面使用过的纸张，应进行再利用。

（2）各部门应设立再利用纸张区域，员工在使用前需确保纸张干净、无残留字迹。

（3）对于需要再次打印的二手纸，应控制打印数量，避免浪费。

3、二手纸处理与采购

（1）对于无法再利用的二手纸，如纸张破损、沾染污渍等，应按照公司废弃物处理规定进行分类处理。

（2）各部门在采购办公用纸时，应充分考虑纸张的环保性能，优先选择环保、可再生纸张。

4、宣传与教育

（1）通过公司内部通讯、公告栏等途径，宣传节约用纸、绿色环保的办公理念。

（2）定期组织员工参加环保培训，提高员工的环保意识与节约用纸意识。

（3）鼓励员工提出节约用纸、提高纸张利用率的建议，对于优秀建议给予奖励。

监督与考核

1、各部门负责人应定期检查本部门的二手纸收集、利用情况，确保本规定的落实。

2、人力资源部应定期组织人员对各部门进行检查，对于未能有效执行本规定的部门，将进行通报并责令整改。

3、对于在节约用纸、绿色环保方面表现优秀的部门和个人，公司将给予表彰和奖励。

4、本规定纳入公司绩效考核范围，对于违反本规定的行为，将视情况扣除相应绩效考核分数。

附则

1、本规定自发布之日起执行。

2、本规定解释权归公司管理层所有。

3、本规定修订时，由公司管理层负责起草，提交公司董事会审批后公布实施。

4、如有未尽事宜，参照公司其他相关规定执行。

通过实施本办公室二手纸管理规定，旨在倡导节约用纸、绿色环保的办公理念，提高纸张利用效率，降低办公成本，希望全体员工共同遵守本规定，为营造绿色、环保、节能的办公环境贡献力量。